「経理は、経営の要である」
と言われるほど、企業の中で
重要な役割を担っています。
的確な経営情報の把握と情報提供、
財産の管理等、経営者は経理部門に
より幅広い役割を担うことを
期待しています。
その期待されている役割は
広範囲にわたるため、
網羅的体系的な理解が不可欠です。
「経理は、経営の要である」と言われるほど、企業の中で重要な役割を担っています。
的確な経営情報の把握と情報提供、財産の管理等、
経営者は経理部門により幅広い役割を担うことを期待しています。
その期待されている役割は広範囲にわたるため、網羅的体系的な理解が不可欠です。
このコンテンツでは、会社の経営機能を担う経理責任者に求められるスキルや役割について、7つのチャプターで財務の専門家が解説しています。企業財務の中でも進んでいるDX化の中で、経理が出していくべき価値、もたらすべき価値についても言及しています。単なる数字の計算をするチームから脱却し、企業経営になくてはならない存在になるべくヒントを得ることができます。
新任の経理部長、管理部長
新任の経理部長、管理部長
企業経営者
経理部門、管理部門の
担当者
① 経営視点での経理業務を理解できます
② DXが進む中で経理が出すべき付加価値について学習できます
③ 業績をあげる経理の仕組みの構築のヒントを得ることができます
講師
小笠原 知世
御堂筋税理士法人 税理士
株式会社組織デザイン研究所 取締役
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